打造世界一流的企业，首先必须拥有世界一流的人才；实现企业的持续成长，必须保证人才的优先发展示；捷蓝电器始终视人才为企业发展的根本要素，不断加大人才开发力度，同时秉承团队制胜的理念，倾力打造团结、奋进、务实、和谐的经营团队；同时，积极引入人才竞争机制，建立适合未来企业发展的人才梯队，并以此为目的，建立高效、规范的公司运营机制。